崗位職責:
1.負責所轄體驗店的管理,對門店的經(jīng)營與
銷售結果負責,協(xié)助店長店員進行
銷售能力的提升
2.負責門店與人員形象的維護,包括但不限于門店陳列管理、門店人員形象管理等
3負責門店品牌活動的創(chuàng)意輸出與落地,包括但不限于品鑒會、節(jié)假日活動
4.負責體驗店用戶經(jīng)營,包括但不限于新老用戶維護,通過新媒體等方式多平臺為門店導流(抖音、美團、微信等)
5負責
零售門店團隊建設,店長店員的賦能管理,以及新人幫帶等工作
6、負責與品牌廠商的對接及考核目標跟進(apple、小米、華為、榮耀、oppo、vivo等授權體驗店)
7、負責與商場對接(萬達、吾悅、萬科等),負責
運營商對接(中國移動)
任職要求:
1.大專及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,應屆畢業(yè)生均可
2.具備基礎
數(shù)據(jù)分析能力和
活動策劃營銷能力
3.熱愛
零售行業(yè),擅長人際溝通交流,
4.具備門店
運營經(jīng)驗、熟悉人貨場管理優(yōu)先;